12月11日，浙江省總工會(huì)黨組書記、常務(wù)副主席呂志良一行來壽仙谷公司調(diào)研指導(dǎo)工會(huì)工作。武義縣委副書記、政法委書記呂霞，縣總工會(huì)黨組書記、主席何武等陪同調(diào)研。全國勞模、壽仙谷公司董事長(zhǎng)李明焱接待并介紹相關(guān)情況，公司工會(huì)主席王瑛就企業(yè)工會(huì)工作舉措和成效進(jìn)行匯報(bào)。

李明焱介紹了企業(yè)發(fā)展歷程。“壽仙谷藥號(hào)”始創(chuàng)于清宣統(tǒng)元年（1909年），1997年改制成立“浙江壽仙谷醫(yī)藥股份有限公司”，2008年被認(rèn)定為國家高新技術(shù)企業(yè)，2011年被授予“中華老字號(hào)”稱號(hào)， 2014年“壽仙谷中藥炮制技藝”入選國家級(jí)非遺代表性項(xiàng)目，2017年在上海證券交易所主板上市，2021年榮獲“浙江省人民政府質(zhì)量獎(jiǎng)”，2023年榮獲“浙江省科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)”，2024年榮獲“國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng)”。

王瑛以“打造企業(yè)和諧勞動(dòng)關(guān)系新篇章”為主題匯報(bào)了工會(huì)工作情況。壽仙谷公司工會(huì)成立于2005年，機(jī)構(gòu)下設(shè)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)、女職工委員會(huì)、勞動(dòng)爭(zhēng)議委員會(huì)、法律監(jiān)督委員會(huì)。工會(huì)人員占公司武義總部職工總?cè)藬?shù)的100%，職工代表占比7%。工會(huì)以職工代表大會(huì)和職工座談會(huì)為契機(jī)，充分發(fā)揮工會(huì)的參與職能，推進(jìn)公司民主政治建設(shè)，維護(hù)職工的合法權(quán)益。

王瑛介紹，工會(huì)職工代表大會(huì)以“打造和諧家園和提升職工生活品質(zhì)”為工作目標(biāo)，以“政治上保證、制度上落實(shí)、素質(zhì)上提升、權(quán)益上維護(hù)”為總體思路，把“助力職工享有更安全的生活環(huán)境、更滿意的收入、更可靠的社會(huì)保障、更充足的生活福利、更豐富的精神文化生活，不斷增強(qiáng)職工幸福感和獲得感，助推公司高質(zhì)量發(fā)展”融入到工作中。工會(huì)與企業(yè)簽訂《工資專項(xiàng)集體合同》、《能級(jí)工資專項(xiàng)集體合同》兩大協(xié)議，努力維護(hù)職工的合法權(quán)益，配合行政共同做好公司的發(fā)展穩(wěn)定工作。

工會(huì)工作有哪些具體做法？王瑛回答，一是以 “為民眾健康美麗長(zhǎng)壽服務(wù)”的企業(yè)宗旨為思想引領(lǐng)，組建紅色宣講團(tuán)，以健康中國建設(shè)、中醫(yī)藥文化傳承創(chuàng)新為背景，宣講黨史、企業(yè)發(fā)展史和壽仙谷文化。二是以人為本，企業(yè)員工福利包含五險(xiǎn)一金、雙休、高溫補(bǔ)貼、生日福利、餐補(bǔ)、技能/職稱補(bǔ)貼、員工療休養(yǎng)等。三是打造壽仙谷家文化，建立職工之家，設(shè)立員工心靈港灣、愛心媽咪屋、職工書吧等場(chǎng)所，開展各類活動(dòng)，包括“三八”婦女節(jié)活動(dòng)、專題會(huì)議、社團(tuán)活動(dòng)。四是建立困難員工幫扶機(jī)制，積極主動(dòng)了解職工困難情況，開展送溫暖慰問活動(dòng)。五是建立人才培養(yǎng)機(jī)制，如四鷹計(jì)劃、外派鍛煉、三強(qiáng)三高二比拼、開展技能培訓(xùn)和技術(shù)比武，提升專業(yè)技能。六是成立勞模工匠創(chuàng)新工作室，充分發(fā)揮示范引領(lǐng)、集智創(chuàng)新、協(xié)同攻關(guān)、傳承技能等作用。

王瑛介紹說，壽仙谷公司工會(huì)目前有國家級(jí)勞模2人，市級(jí)勞模1人；國家三八紅旗手1人，市級(jí)三八紅旗手1人；國家級(jí)工匠2人，省級(jí)鄉(xiāng)村工匠名師2人，省青年工匠6人，八婺工匠3人。全國勞模李明焱，現(xiàn)任浙江省中藥材產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)。全國勞模朱衛(wèi)東，現(xiàn)任武義縣勞模工匠“健康醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)服務(wù)隊(duì)”隊(duì)長(zhǎng)，助力共同富裕。公司榮獲“浙江省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”，獲評(píng)浙江省模范職工之家、省重才愛才先進(jìn)單位、金華市職工三滿意單位、武義縣勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)等榮譽(yù)。

呂志良對(duì)壽仙谷公司工會(huì)開展企業(yè)文化建設(shè)、落實(shí)職工關(guān)心關(guān)愛、多渠道培養(yǎng)技能人才、多途徑打通晉升通道等工作表示肯定。他希望企業(yè)工會(huì)更加注重維權(quán)服務(wù)，以職工需求為導(dǎo)向，持續(xù)做好維權(quán)幫扶、能級(jí)工資集體協(xié)商、職工關(guān)心關(guān)愛等工作。不斷擦亮“工”字服務(wù)品牌，用心用情當(dāng)好廣大職工群眾貼心的“娘家人”。